Caso práctico: Sector Diseño de Interiores

Estrategia, formación directiva y fundamentos organizativos

Conscientes de sus limitaciones y de la etapa de crecimiento que está
teniendo la empresa, los socios quieren profesionalizar su gestión para seguir creciendo de una manera sostenible, controlada y asegurando el futuro de la sociedad, a la par que poder conciliar convenientemente su vida laboral con la personal.

Los socios describen la situación como descontrolada, donde ellos no manejan la sociedad, sino que esta mantiene la capacidad de marcarles a ellos el paso. 

En este caso te mostramos: 

  • Descripción de la empresa
  • Inquietudes de la propiedad
  • Fase de análisis - diagnóstico
  • Proyectos que se plantean
  • Proyecto clave
  • Beneficios de la implantación

Nos adaptamos a la realidad de tu empresa

Toda empresa atraviesa diferentes etapas a lo largo de su ciclo de vida. Durante estas etapas las necesidades de la empresa van evolucionando y la toma de decisiones y medidas concretas a cada momento se vuelve fundamentar para su futuro.

Rentabilidad

 
Hay momentos en que tu empresa necesita maximizar la rentabilidad para ser competitiva en el mercado.

Impulso para crecer

 
Conseguir alcanzar el umbral de un tamaño empresarial sostenible es clave para la viabilidad de su empresa.

Relevo en dirección

 
Uno de los momentos cruciales para la pyme es una correcta renovación y relevo generacional de personas clave para el negocio o su dirección.

Consolidación y calidad de vida

 
Una empresa sólida a largo plazo solo es posible si se consigue una calidad de vida razonable para el empresario.
logo blanco

IBERDAC 2022 – Todos los derechos reservados. Política de Privacidad